Ya tenemos los proyectos e iniciativas para la campaña “Con Perspectiva de Género” que convocamos con el objetivo de promover un cambio en el enfoque desde el que realizamos nuestras actividades, partiendo del análisis diferenciado por género de las necesidades de las personas participantes, así como la idoneidad de las actividades propuestas teniendo en cuenta el género y la evaluación de los objetivos conseguidos diferenciados para ambos.
21 proyectos participarán este año, de 9 Organizaciones Federadas de Scouts de España. ¡Gracias a todos ellos por vuestro esfuerzo!
SCOUTS DE ANDALUCÍA
- Grupo Scout San José 508. “¿Tú y yo somos de la misma sangre?”. Proponen enseñarles a las niñas y los niños que todo es posible, indiferentemente de su género, la lucha que han llevado a cabo las mujeres a lo largo de la historia y el camino que queda por recorrer.
SCOUTS DE ARAGÓN
- Grupo Scout Cachimalla 441. “Gener@ Igualdad”. Pretende que las personas beneficiarias sean capaces de conocer la perspectiva de género. El proyecto será progresivo, dando a conocer los conceptos básicos al principio y desarrollando actividades acordes al desarrollo evolutivo del educando al cual van dirigidas.
- Grupo Scout Albada 514. “Todos somos iguales”. Proponen trabajar la igualdad de género, educando a los chavales en la coeducación y en el respeto. El principal objetivo es desarrollar una mentalidad crítica ante las situaciones de desigualad, que sepan reconocerlas y prevenirlas.
- Grupo Scout Rosales del Canal 702. “Rompiendo la norma del género”. El objetivo general es aportar un análisis de la sexualidad desde la perspectiva de género, examinando cómo las construcciones “mujer” y “hombre” afectan al deseo sexual y la cosificación de la mujer convertida en “objeto sexual”.
SCOUTS-EXPLORADORES DE CANARIAS
- Grupo Scout Bentaya 105. “Madurando juntas”. Para este año proponen llegar a la raíz del problema y debatir sobre temas controvertidos como la prostitución, la conducta de un maltratador o la importancia de una sexualidad igualitaria.
- Grupo Scout Telde-Wañak 130. “Misión Igualdad II”. Trabajan contenidos que hacen referencia a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, impulsando la igualdad de derechos y la no discriminación, fomentando el juego coeducativo y promoviendo un cambio de actitudes favorable a un modelo de convivencia más igualitario y equitativo entre los sexos.
- Grupo Scout Atamán 499. “Caminando hacia la igualdad”. Pretende ser una visión general de “caminar hacia la igualdad” desde todas las secciones educativas del grupo scout con el fin de educar, coeducar y promover la igualdad.
- Grupo Scout Camelot 548. “Entre Orejas”. Enfocado principalmente a la igualdad de género y a los estereotipos de género, abordaran una serie de actividades enfocadas, diferenciadas y adecuadas para la edad de los educandos y las educandas y la capacidad que cada quien presenta.
SCOUTS DE CASTILLA-LA MANCHA
- Grupo Scout San Vicente de Paúl 396. “La perspectiva de género desde la infancia”. El proyecto tiene en cuenta las distintas oportunidades y necesidades que poseen tanto los niños como las niñas en los distintos ámbitos de sus vidas. Por ello, se adaptarán las actividades con el objetivo de transformar la realidad, mejorando así la situación social de ambos géneros y logrando una relación equitativa entre ellos.
- Grupo Scout Brownsea 399. “Analizando estereotipos”. Pretenden que los adolescentes lleguen a un entendimiento claro de la desigualdad existente y al análisis de los principales agentes socializadores que nos llevan a “aprender” el género: familia, escuela, mundo laboral, medios de comunicación, etc.
ACCIÓ ESCOLTA DE CATALUNYA
- Grupo Scout Makarenko 592. “Proyecto GEN”. Trabajarán para que los scouters tengan más recursos y técnicas para coeducar, dotando de calidad sus actividades y por consiguiente el aprendizaje de sus educandos. Como grupo, crearán una comisión dónde serán los propios niños/as los que la coordinen y su misión será trabajar la igualdad.
SCOUTS DE EXTREMADURA
- Grupo Scout Al-Kazires 462. “Trabajando por la igualdad”. El objetivo principal es conseguir un cambio de actitudes a través de la coeducación, la igualdad de oportunidades y el rechazo a contenidos y actitudes sexistas. Está enfocado al abandono de estereotipos, roles “habituales” de los hombres y las mujeres, así como del lenguaje sexista.
- Grupo Scout Azimut 493. “Educando en la igualdad: ¡Acción!”. Consiste en una aproximación a los problemas asociados a la convivencia entre géneros de una forma integral tendente a la identificación, interpretación y resolución de las situaciones diarias y comunes de micromachismos y roles de género, la desigualdad laboral o la violencia de género en cualquiera de sus formas de manifestarse.
- Grupo Scout Rosa de los Vientos 673. “Aprende y comprende”. Pretenden concienciar a sus educandos en la igualdad de género, trabajando desde edades muy tempranas a través de talleres y juegos, pasando por charlas o testimonios reales de situaciones que son muy cercanas a los más mayores.
- Grupo Scout Marwan 690. “CON-VIVIR”. Proponen un aprendizaje de experiencias que no estén marcadas por los roles que dicten lo que debería hacer un género u otro. Afrontar el futuro libre de estereotipos sexistas, educar en la libertad de expresión, formar en una cultura de la participación activa y crítica, y que en ellos y ellas cale el mensaje de que todos y todas somos iguales.
SCOUTS DE GALICIA
- Grupo Scout Chan 292. “Rompiendo etiquetas”. Pretenden hacer conscientes a las niñas, niños y jóvenes de la realidad que les rodea, haciéndoles partícipes del cambio que pueden generar para que de esta forma puedan interiorizar conductas y habilidades que les empoderen ante entornos de desigualdad, discriminación y/o violencia de género.
- Scouts de Galicia. “Co-vivencia”. Pretenden que lxs niñxs y jóvenes visibilicen las consecuencias de la socialización diferenciada, propongan nuevas formas de estructurar la sociedad de una forma más equitativa y desarrollen una conducta más democrática e igualitaria.
EXPLORADORES DE MADRID
- Grupo Scout Kimball 110. “Desarrollo, igualdad de género y otras historias”. Pretenden que las personas participantes sean capaces de analizar y comprender situaciones de desigualdad, centrándose en tres bloques: conceptos, el rol de la mujer y el hombre en el cine y la TV y en el entorno cercano y situaciones de desigualdad social.
- Grupo Scout Planeta 654. “La vida con filtro morado”. Se enmarca dentro de la prevención, centrándose en el auto concepto y autoestima, y dotándose de recursos y herramientas. Otro de los ámbitos que trabajará será el de estimular un actitud crítica ante lo que nos rodea y condiciona por nuestro género.
SCOUTS VALENCIANS
- Grupo Scout Fénix 215. “Jornades per la Igualtat 5.0”. Trabajarán en torno a tres bloques: análisis de medios de comunicación y publicidad, roles de género y reparto de responsabilidades y violencia de género. Se realizarán unas jornadas y la celebración del día de la mujer.
- Grupo Scout Amanecer 685. “En busca de la igualdad: La Coma por el respeto y la tolerancia”. Buscarán la comprensión de conceptos y significados sobre el sistema sexo-género, pretendiendo llegar a la reflexión de las actitudes que llevan a la violencia de género de forma que sean capaces de identificarlos y transmitir estas reflexiones a su ámbito social.
